熬夜阁

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第294章 语不惊人死不休（第2页）

“李沐先生还忙吗？”

“恩，公司最近事情有点多，待会吃完面我还有事要忙，估计今天晚上至少要加班到凌晨两三点了。”李沐点头回答道。

“加班到凌晨两三点？”女猎头眼前一亮。

李沐不疑有他，点点头苦笑道：“是啊，这其实是常态，我们公司好多人都加班到这么长时间，毕竟公司的事情太多了，想要做到精益求精，就需要更多的工作时间来弥补，所以我们公司说是加班公司都不为过了。”

“那这样不行，不利于健康，你看你现在还年轻，工资确实拿的高，但你这么拼的话，你能拿几年，你现在挣的钱，说不定就是将来在医院花掉的。”

女猎头找到了一个新的点进行说服。

却不料，李沐摇摇头：

“不会，我们公司政策很好，晚上加班十一点之后就可以报打车费，十二点还会提供宵夜费，并且公司给我们缴的除了五险一金之外，还额外增加了几份商业保险，甚至连子女保险都会提供。”

这…

女猎头懵逼了。

这公司的待遇，也太特么的好了吧？

“不行不行，我不能被三言两语就说服了！”

“工资高，待遇好又怎么样，这些我都不怕，一定有弱点的，一定有缺陷的，而且说不定这家伙是在忽悠我的。”

“没错，他很可能是在忽悠我，怎么可能会有这么好的待遇？”

面馆中，女猎头正在进行一场天人交战，在这场谈话中，女猎头发现事情的发展已经完全出乎了她的预料，无论是从薪资待遇，还是公司福利，她都已经完全陷入了李沐的节奏之中。

这在这样一场谈判之中，绝对是大忌。

但可惜的是，即使是知道自己已经陷入了对方的节奏，即使是她想要改变这一切，但事实是，她根本就没有办法改变这一切。

“所以，你到现在还没说我该如何实现自己的价值？”李沐面快吃完了，喝了口汤问道。

面对询问，女猎头面色涨红，咬咬牙道：

“这个…除了工资之外，福利待遇之外，我们还有其他东西，比如年假产假陪产假这些，毕竟人性化的公司，更加注重的是公司人员的健康，虽然有保险，但没有人希望自己生病，即使是有保险，但谁没事愿意去生病呢，你说对不对？”

“恩，是这个道理。”李沐点了点头。

“所以，其实高昌那边的待遇更好，他们有三十天的产假，男性有十五天的陪产假，而且每年都会有十天的带薪年假，这些都是其他公司所不具备…

“等等，才十五天的陪产假，还有这个年假才有十天？”

李沐打断了女猎头的话，忍不住皱起眉头：“你们这个公司不行啊，知道我们公司的待遇是什么吗，我们公司，每个星期有员工公费团建聚餐，每半年有一次旅游机会，而且是国内海外任你选，年假方面我们也有足足20多天，产假两个月，陪产假一个月。”

什么？

女猎头这下算是彻底无语了，这待遇简直就是逆天了，假期那么多就算了，竟然还有每半年一次的旅游！

卧槽！

哪个公司有这待遇？

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