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第914章 裁员动员大会（第1页）

昊阳保健品公司的大清洗又一次开始了。

不过这一次大清洗和之前几次都不太一样。

以前的大清洗是直接公安局进驻法院派人，而这一次昊阳保健品公司的大清洗却显得非常的平静。

尤其是在孙建国被送进监狱，很多有过问题的中高层管理人员都抓紧时间把自己吞下去的东西全部吐了出来。

对于那些问题比较轻的人员，孙建民都选择放他们一马，但是一般也会给予降职处理。

至于那些比较严重的，则是让他们把所有赃款交出之后彻底的开除。

当然还有一部分人员存在侥幸心理，认为公司拿他们没有办法，对于这些老赖，孙建民直接求助公司的纪检部门，然后结合本地的检察院和公安局一同进驻公司。

将那些有问题的人员全部揪出来，而且揪出来之后直接走司法程序。

一时之间昊阳保健品公司的管理氛围为之一清。

高层管理人员的问题处理完之后，昊阳保健品公司又开始了浩浩荡荡的大裁员活动。

裁员当然要从总部开始，这一天昊阳保健品公司把所有总部员工叫到一起给他们开裁员大会。

在主席台上，孙建民看着台下昊阳保健品公司的员工们，他心里有些五味杂陈。

不管怎么样，这些员工都是跟着他孙建民打工的兄弟姐妹们，而现在他却要把他们一个个裁掉。

但是不裁掉也不行，现在昊阳保健品公司已经到了尾大不掉之时，如果不裁员，在日益竞争的市场当中，昊阳保健品公司将会被淘汰，到那时候，那就不是裁员的问题，而是集体下岗。

站在主席台上的他深深的吸了一口气，对着台下的人员说道：

“各位昊阳保健品公司的家人们，我想你们应该也知道，咱们公司现在要进行裁员，而且这次我们要裁员的力度是非常大的。

根据我们初步的核算，咱们这次裁员的比例大概达到了50%。

我想诸位应该也听到过这个消息，我知道很多人不舍，也不理解公司为什么这样做。

甚至有很多人认为公司这就是过河拆桥，卸磨杀驴。

我相信现场也有不少员工都是这样想的。

今天给大家开这个大会，我也跟大家解释一下，为什么咱们公司要进行裁员？

而且裁员的力度是这么的大？

我先给大家讲一个大家非常熟悉的事情，那就是九几年咱们国家国企进行大裁员。

我相信现在咱们公司里有很大一部分员工，就是那时候国企裁员的员工。

你们应该清楚那时候国企是个什么样子，一个正常的生产企业本来100多号人就能完成的工作，但是往往一个企业就有几百号人，多的甚至达到上千号。

但是真正有用的不到100人，而就靠着这100人去养着那其他的人。

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