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“王主任,我们一直兢兢业业的在厂里工作,恨不得以厂为家,咋就不让我们干了?”
“是啊,我过完年才五十三,我们不能干了,为啥你还可以干,你不也五十多了吗?”
“王主任,为啥夜工不用退休,还早早就能光上白班?我们厂里不是五十岁才能申请不上夜班吗?”
言外之意,夜淮已经好几年不用上夜班。
分明都是同龄人,为啥区别待遇这么大,要是让她们上班他们也就不说啥了,凭啥她们两口子就能一直工作,她们却是要停薪留职,留职也是留给自家孩子。
可有些生孩子晚的,孩子还小根本顶不了班。
王翠花看着眼前的几人,顿时一个头两个大,夜工自然是因为她了,有关系,总不能让她不用吧。
她双手压了压,示意她们噤声。
好在都是懂姿势的,四个人都不说话了,目光不善的盯着她。
王翠花腰板笔直,个子不高,但气势少说得有两米。
她从容道:
“首先,我再强调一遍,停薪留职这是上头的文件,文件还在我办公室里,要是不信,你们就去看看,其次,咱们厂这几年的效益不高你们也都知道,不然也不会跟棉纺厂合并,不瞒你们说,咱们厂要进行改革,改织布了,织布跟织毛巾可不一样,是个更精细的活,考虑到年龄这一层,上头说让你们的子女接替你们的班,我觉得这是个好事,子女有下乡的,不是就能回城了吗。”
站在门口的姐妹几个,面面相觑,觉得她们妈虽然已经白了头,但气势仍不减当年。
插科打诨是把好手,人家显然是想用她们爸的不上夜班的事情威胁老王,没想到她竟然能扯到别的事上,不得不佩服。
看那几人的表情,显然是已经被她带沟里了。
“哪里是好事,没有工资我们吃什么喝什么?”
“就是,你说的好听,家里有人顶班的是可以了,我们几家孩子小也没下乡的子女,为什么也要把职位让出去。”
这人语气很是激动,说着说着眼圈都红了。
王翠花知道,这几家是厂里少数几家孩子还没成人的,家里老大也才十四五岁。
可她说了不算,她倒是希望都有活干有钱挣,可她也只是个传达文件的。
“你们先别激动,等我再找厂长研究研究,看看到底怎么办,先别急,厂长也得上报,反正一个字,等。”
她定了定神说道。
几个老娘们似是不相信,你看看我,我看看你。
最后还是由中间一个短发的女人开口,一看就是她起头张罗来闹事的。
眼珠子转的飞快,很是精明的样子。
“王主任,不是我们不信你,马上开工了,你得给我们个具体时间吧,耽误一天我们就少一天的工资。”
其余三人也跟着点头附和:“就是就是。”
“那我给不了,实在不信,那我也没办法,在一个明天我请假了,不信我,你们去找厂长闹吧。”
王翠花冷冷一笑,破罐子破摔道。
几人最后还是走了,不信也没办法,总不能真的就赖在人家家里不走了。
出了夜家门,四人还商议好,明天要是没信,后天再来,早把王翠花说自己请假的事忘脑后了。
回到屋里,小孩们已经落座,翘首以盼的等着开饭。
夜澜倾看着有些走神的老妈,凑上前问道:“妈,你们厂里失业的人很多?”
王翠花叹息道:“是啊,这上头也不知道为啥出这么个文件,老车工不比新人强?都在这干了大半辈子了,临了,还不让干了。”
“那你们没出个方案?”
“什么方案,厂里效益不好,要改革,非要织布,老挡车工也不会啊,一个工种有一个工种的技术,想让新人来,就是小年轻学习能力强。”
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